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Las postulaciones se dividen en: dos cargos directivos de grado 5, un cargo directivo de grado 6 y un cargo profesional de grado 12. A continuación, se detallan los requisitos específicos para cada uno de estos cargos:

• Grado 5 (cargo directivo): Se requiere título profesional de Ingeniero Civil, Constructor Civil y/o Arquitecto.
• Grado 5 (cargo directivo): Se requiere título profesional de Ingeniero Comercial, Contador Auditor y/o Administrador Público.
• Grado 6 (cargo directivo): Se requiere título profesional de Sociólogo, Asistente Social, Trabajador Social, Psicólogo y/o Abogado.
• Grado 12 (cargo profesional): Este cargo se rige por la Ley N°18.883 y no exige requisitos específicos.

Además de los requisitos específicos de cada cargo, todos los postulantes deben cumplir con los siguientes requisitos generales establecidos por la Ley N°18.883, del Estatuto Administrativo para Funcionarios Municipales, que son:

• a) Ser ciudadano.
• b) Haber cumplido con la Ley de Reclutamiento y Movilización, cuando corresponda.
• c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
• d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que la ley exija para la naturaleza del empleo.
• e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones.
• f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

Los postulantes pueden acceder a las bases y antecedentes necesarios para la postulación haciendo clic aquí.